
募集要項
求人名 | 株式会社ダイエー商事 店舗セッティングスタッフ募集中! |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
仕事内容 |
顧客対応なし!/自身の都合に合わせて勤務時間内で自由にシフトが組める! \3年以内に晴れの日や魚が肴、ZIINO(バーレストラン)などの人気業態を6店舗出店予定!/ 働く仲間の多い、賑やかな企業!さらなる組織の発展のため、増員募集いたします! 接客より作業が好きな方必見!自身のペースで働けます! ❏━━━━━━━━━━━━━━❏ セッティングスタッフの仕事内容 ❏━━━━━━━━━━━━━━❏ ・串打ちなどの仕込み作業 ・パフェのソース作成 ・フルーツのカット ・おしぼり巻き ・店舗清掃 など セッティングスタッフとして店舗の仕込み作業や清掃などをお任せします。 望むなら、会社主催の勉強会や研修に参加することもできます! 実は、企業の取り組み事例を発表する居酒屋甲子園で全国2位の評価を獲得しているすごい会社なんです! ただお金を稼ぐだけでなく、さまざまな経験ができ、要領の良い作業のノウハウが獲得できる職場環境で、日常生活に活かせるお仕事をしませんか? お客様にまた来たい!と思ってもらえるようにダイエー商事のサポーターとして頑張りましょう! ❏━━━━━━━━━━━❏ このお仕事をするメリット ❏━━━━━━━━━━━❏ ✔モクモク作業に没頭できる ・お客様対応はありません!サポーターとしてオープン前のセッティング業務に黙々と打ち込めます! ・モクモク作業でも、1つのことをずっとやるわけではないので、飽きを感じずに業務に取り組めます。 ✔風通しの良い環境と温かいコミュニケーション ・出勤前に事務所に立ち寄るのが当社のルーティーン!本部や社長との距離が近く、困ったことをいつでも相談できる風通しの良い環境です。 ・社長が全ての従業員の顔と名前を覚え、いつでも気軽に声をかけてくれる、温かい雰囲気の職場です。 ✔柔軟なシフト調整でワールライフバランスがとれる ・最低◯時間以上は働かなくてはならないなどの制限はありません!子育てや家事、Wワークなど、あなたの生活スタイルに合わせて柔軟に働けます。 ❏━━━❏ 応募方法 ❏━━━❏ WEB応募またはお電話でご応募ください。 ≪WEB応募の場合≫ 応募フォームに必要事項をご入力の上、エントリーをお願いします。 エントリー確認後、当社よりご連絡させていただきます。 お電話または、メールにてご連絡いたします。 ≪お電話の場合≫ 受付時間10:00~18:00(平日) … * … * … * …* … * …* … * … お客様にとって「大切な人と大切な時間を過ごす場所は、このお店しかない」と感じていただける存在に。 そして、その先には、数多くの選択肢の中の一つであったお店が、唯一無二の「特別な時間を過ごせる場所」になる_。 そんなお店作りを、一緒に実現していきませんか? |
職種 |
セッティングスタッフ |
給与 |
時給1,000~1,200円 柔軟なシフトで賢く働ける♪ |
福利厚生 |
<待遇・福利厚生> ・交通費支給(社内規定有) ・昇給有 ・正社員登用制度有 ・制服貸与 ・系列店割引あり 社員割引は通常15%、勤務日に利用すると20%の割引が適用されます。制度を利用して、同僚はもちろん、友人やご家族とお得に食事を楽しめると従業員に好評です! ・研修期間あり(250時間/時給980円~1000円) <その他> ※受動喫煙対策しています ※22時以降の勤務は 18歳以上のみ |
勤務時間 |
【勤務時間】 8:00~16:00 ・シフトは面接時にご相談ください♪ ・平日のみOK ・土日祝のみOK |
応募資格 |
・学歴不問 ・髪型/髪色自由・ピアス可 ※衛生基準に乗っ取って清潔、安全で接客の際にお客様に不快感を与えない程度であれば原則自由 ・フリーター歓迎 ・未経験者歓迎! ・学生歓迎 ・Wワーク歓迎、掛け持ちOK ・主婦/主夫歓迎 ・長期で働ける方歓迎 |
歓迎要件 |
20代・30代・40代・50代まで、幅広い年代の方が活躍中! |
求人ID | 116184 |
店舗情報
店舗 | ダイエー商事 本部 |
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勤務地 | 宮城県仙台市青葉区国分町1丁目6-15 奥田ビル6階 |
最寄駅 | 地下鉄南北線広瀬通駅西6番出口徒歩4分 |
席数 | - |
業態 |
会社情報
会社名 | 株式会社ダイエー商事 |
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企業理念 | 「地域の皆様に愛される特別な存在を目指して」 |
将来ビジョン・目標 | 1969年の開業以来、「地域の皆様に愛される特別な存在」を目指し、飲食業を営んでいます。私たちは一人ひとりが自分の夢と会社の未来を重ね合わせ、日々の業務に励むとともに、共に理想のお店づくりに取り組んでいます。 |
本社所在地 | 宮城県仙台市青葉区国分町1丁目6-15 奥田ビル6階 |
本社最寄駅 | 青葉通一番町駅 |
ダイエー商事について

私たちの想いと目指す姿勢
1969年に創業したダイエー商事は、宮城県に本社を構え、寿司、居酒屋、焼き鳥、バー、とんかつなど多彩な業態を展開する地域密着型の企業です。宮城県の漁港や市場から直接仕入れる新鮮な食材を活かし、高品質でありながら気軽に楽しめる店舗運営を実現しています。こうした取り組みの結果、地域の皆さまに愛されるお店へと成長を続けています。
ー企業理念ー
「地域の皆様に愛される特別な存在を目指して」
ダイエー商事は、お客様一人ひとりに心を込めて対応し、日々支えていただいてることを忘れずに、地域の皆様やお取引先の皆様に感謝の気持ちを持ち、常に誠実に接することを心掛けています。
自然の恵みと技術へのこだわり
宮城県は豊かな自然に恵まれ、多彩な食材の宝庫です。私たちは、地元で採れる旬の食材を大切にし、その恵みを確かな技術で丁寧に料理しています。自信を持ってお客様にお届けすることで、宮城の食材が持つ本来の魅力を感じていただきたいと思っています。
未来への責任と行動
私たちは地域社会と地球の未来を見据え、環境に配慮した選択を積極的に行っています。持続可能な社会の実現を目指し、未来への責任を果たす企業でありたいと考えています。
ーD-style Emotionー
これらの考え方や想いを全従業員が共有し、日々の業務に取り組むことで大きなエネルギーが生まれ、個々の目標達成に向かって進むことができると考えています。これからも地域の皆様に愛され、私たちも皆様を大切に思い続ける存在でありたいと願っています!

運営店舗のご紹介
広瀬通駅より徒歩4分。宮城の地物にこだわった本格寿司を楽しめ、スタイリッシュな空間で職人が目の前で握る寿司や逸品料理が味わえるお店です。「自分の手で素敵な料理を作ってみたい」という想いを持つ方にぴったりの職場です。
JR仙台駅直結の仙台PARCO2の1階。漁師から直接仕入れた鮮度抜群の魚を職人歴30年以上のベテランが握る寿司はまさに絶品。「寿司を握れるようになりたい」など、スキルアップを目指す方にも最適な職場です。
仙台駅から徒歩5分の和食居酒屋。木の温もりを感じる落ち着いた空間ながら、店内は活気に満ち溢れています。社員・アルバイト関係なく、「これが良さそう!」と、自ら考えておもてなしに取り組む姿勢を大切にしています。
広瀬通駅徒歩4分。広瀬通の夜景を一望できる店内で、宮城の海と山の幸をふんだんに楽しめる和食料理店です。お客様との会話を楽しみ、触れ合いを大切にしている職場です。

運営店舗のご紹介
広瀬通駅から徒歩3分の好立地。焼き鳥とワインをメインに、厳選食材とお酒をスタイリッシュな空間で気軽に楽しめるお店です。和気あいあいとした職場で、意見を出しやすく、自分のアイデアを活かして働けます。
レストランバー ZIINO CLASSIC(ジーノクラシック)
広瀬通駅から徒歩3分。音楽や映像、バーテンダーのパフォーマンスが楽しめるほか、フルーツを贅沢に使った「魅せるパフェ」が人気です。学生さんからフリーターさんまで、幅広い世代のスタッフが楽しく活躍しています!
広瀬通駅から徒歩3分。「バーより気軽で居酒屋より和める」というコンセプトのもと、レモンサワーやシュウマイを提供。幅広い年代が活躍する個性を活かせる職場です。
「石巻狐崎漁港の晴れの日」のランチタイムを利用した店舗です。とんかつは、柔らかさと旨みの絶妙なバランスがお客様に好評で、その調理技術のノウハウを習得できます。お客様との距離が近く、お客様とコミュニケーションをとることが得意な方には、ぴったりの職場です。

数字でわかる!ダイエー商事で働く魅力
<長く働ける安心感と、挑戦できる成長の場>
社員数
正社員35名・アルバイト67名。チームワークを大切に成長しています!
男女比
男性:女性=1:3。女性も活躍する活気のある職場です。
最高時給
最高時給1,300円!短時間でしっかり稼げます◎
深夜帯だと1,625円!圧倒的高時給です⤴︎
正社員登用数
アルバイトから正社員への登用実績7名!
実際に正社員となり活躍されているスタッフも増えています!
代表挨拶

創業経緯
昭和44年3月、父の姉が仙台で飲食店を営んでいたことがきっかけで、父が新店舗の立ち上げに参加したのが事業の始まりです。「キャラバンサライ」を皮切りに事業を拡大し、複数の店舗を展開するようになりました。事業の成長に伴い、店名だけでは会社全体を表現しきれなくなったため、社名を変更し、さらに有限会社から株式会社へと組織形態を改めるなど、進化を続けてきました。
私は、先代社長から受け継いだ理念を言葉として明確にし、その想いを大切に引き継いでいます。「飲食店で働きたい」と思える人を増やし、働きやすい環境を整えることを目指す中で、理念の明文化だけでなく、多様な仕組みづくりが大切だと考えています。
従業員に伝えている大切な想い
「特別な存在になるために、もてなす前にもてなしに値する人間になりましょう。」
これは私が従業員に常に伝えていることです。お客様に楽しい時間を提供するためには、「美味しい料理を楽しんでいただきたい」という気持ちを持ち、自分自身が楽しく働くことが大切です。また店長の重要な役割は、従業員が楽しく働ける環境を整えることです。人を育て、動いてもらうことの大切さを理解する必要があります。それにより良い職場環境を作り、お客様の満足につながる第一歩となります。
将来のビジョン
私の目標は、従業員が「この会社に入ってよかった」と心から思える環境を作ることです。また従業員の中から社長を目指す人を育て、分社化を進めることで、グループ内に複数の社長を誕生させたいと考えています。
そのためには、ただ店舗を増やすだけでなく、収益性や仕組みが整った「成功する店舗」を増やすことが必要です。そして、店舗が増えても問題なく対応できる人材の確保と教育環境を整えることが不可欠です。そのために今、新しい仲間が必要なのです。
応募者にメッセージ
理念にある「地域の方々に愛される特別な存在を目指して」という言葉は、お客様だけでなく、働く仲間や関わる全ての人々に向けられています。飲食業は、人と人とのつながりによって成り立つ仕事です。お金をいただくことも、働いてもらっていることも、全ては人とのつながりがあってこそ実現します。
ここで過ごした時間、働いたお店、共に過ごした仲間たち。すべてがあなたの人生で特別なものとなり忘れられない経験になることを願っています。少しでも高い価値を一緒に作り上げる仲間として、この特別な「輪」を広げていきたいと思っています。ぜひ、その輪の一員となり、一緒に新しい価値を作り上げていきましょう!
先輩へのインタビュー

アルバイト/ 晴れの日
年代:20代 勤続年数:1年
[質問①]なぜこのお店で働こうと思ったのですか?
家から近く通いやすい場所だったこと、そしてこれまでの飲食店の経験を活かせると思ったからです。ホールとキッチンのどちらにも挑戦できる点も魅力でした。
ホールメインでアルバイトをスタートしましたが、現在はキッチンの仕事を中心に任されていて、これまでにない経験をすることができています。通いやすさと新しいスキルを学べる環境が決め手となりました。
[質問②]実際に働いてみてどうですか?
想像以上にアットホームで働きやすい環境です!寿司職人さんというと少し硬いイメージがあり自分が馴染めるのかと不安だったのですが、みんなとても優しく、子供や孫のように接してくれます。初めてキッチンに入った時も、先輩が丁寧に教えてくれた事が嬉しかったです。
茶碗蒸し、生姜やネギなど薬味の仕込みや一品料理の調理など、新しいことに挑戦できるので毎日が新鮮です。
[質問③]仕事でやりがいを感じる時はどんな時ですか?
お客様から「美味しかったよ」「ありがとう」と直接声をかけていただける瞬間です。
自分が作った料理やサービスに、直接的な反応をいただけることが一番嬉しいです!お寿司や天ぷらを楽しんでもらい、帰り際に「また来ます!」と笑顔で言ってもらえると、この仕事をやってて良かったと思います。
お客様からの笑顔や感謝の言葉が、仕事の一番のやりがいになっています。

正社員(店長)/ 焼鳥と宮城の旨いもの 晴れの日
年代:30代 勤続年数:7年
[質問①]なぜこの会社で働こうと思ったのですか?
自分のライフスタイルと希望の働き方に合っていると感じたからです。最初は遅くまで働くことに抵抗があり、なるべく短時間で働きたいと思っていたので、時短という形態で応募しました。
色々任せていただけるようになったことで、もっと時間に縛りなく働きたい!と思い正社員となりました。ステップアップして働ける柔軟な環境があることが魅力だと思います。
[質問②]これまでどのようなステップで成長してきましたか?
時短社員から主任、そして店長へとステップアップしてきました。自分のペースで働きながらも、少しずつ責任のある仕事を任せていただけた事がやる気に繋がりました。
現在は店長として、ホール業務を中心にスタッフ育成、シフト管理など店舗運営全般を担当しています。目標や課題を明確にし、達成できるようにスタッフとは月1回の面談を設けて、一人一人と向き合う時間を大切にしています。
[質問③]職場の雰囲気を教えてください。
明るく元気なスタッフが多く、活気のある職場です。お客様との会話を楽しみながら、忙しい時でもお互いをサポートし合える雰囲気です。有給や連休の取得にも配慮しているので、お休みの希望は通りやすい環境だと思います。人と関わるのが好きな方、人をもてなす事や会話する事を楽しめる方はとても働きやすい職場だと思います!

正社員 / ZIINO CLASSIC
年代:20代 勤続年数:半年
[質問①]なぜこの会社で働こうと思ったのですか?
クオリティの高いサービスとお店の雰囲気に惹かれ、自分もその一員として働きたいと思ったからです。本格的にバーで働きたいと考えていた時にZIINOを訪れ、スタッフの丁寧で優しい接客や洗練された雰囲気に感動しました。バーテンダーとしてスキルや接客力を磨きながら成長できる環境だと感じ、入社を決意しました。実際に働き始めて、クオリティの高いサービスを支えるしっかりとした制度やチームの協力体制が、この職場の魅力だと実感しています。
[質問②]働く中でどのようにステップアップしてきましたか?
ホール業務からスタートして接客の基本を学んだ後、ドリンクやパフェ作りに挑戦し少しずつスキルアップしています。
ZIINO CLASSICでは、カクテルは100種類以上、ウイスキーは50種類以上を扱っています。私は現在70種類ほどのドリンクを先輩に教わりながら実践を重ね、自信をつけています。カウンターでお客様に見える形で仕上げるため、美しさや演出にもこだわりながら学べるのが魅力です。幅広い経験を積みながら、自分のスキルを磨ける環境だと思います。
[質問③]この職場の雰囲気を教えてください。
和気あいあいとした温かい雰囲気です。仕事終わりにスタッフ同士でゲームをしたり、時間が合えば一緒にご飯に行ったりと仲が良いです。出勤前に事務所に寄って、他店舗のスタッフや社長と挨拶を交わすこともあり、コミュニケーションを大切にする社風だと思います。
各店舗ごとのミーティングや社員会議もあり、他の店舗と意見交換をする場もあります。このような取り組みもあることでスタッフや店舗間の信頼関係も深まるので、働きやすい環境ができていると思います!
3つの魅力ポイント
魅力ポイント①
充実した研修制度
当社では、アルバイトの方々にも多くの学びの機会を提供しています。研修を通じてスキルを身につけ、学生アルバイトの方々は社会人としての第一歩を踏み出す前に責任感のある仕事を経験できます。
このように、アルバイトの方々も成長できる環境が整っており、「常に勉強、常に成長」を大切にしています。現状に満足せず、更なる高みを追求する姿勢を育んでいます。
魅力ポイント②
フレンドリーで温かい職場です!
当社の職場は、プライベートな話でも気軽に楽しめる雰囲気が特徴で、スタッフ同士が和やかにコミュニケーションを取りながら働ける環境です。真剣に業務に取り組む姿勢とリラックスした雰囲気がバランスよく共存しており、チームワークをさらに高める要因となっています。このような職場環境のおかげで、楽しく働きながら良好なチームワークを築くことができます!
魅力ポイント③
成長できる環境です!
アルバイトの方々に評価シートを活用し、月に1回店長との面談を行っています。これにより、自分のできることが見える化され、次に覚えるべきスキルが明確になり、自分の成長を実感できます。店長は成長をしっかり見ていてくれるので、未経験でも安心して働けます。また、当社では「悪いところばかり見ず、愛情をもって良いところを褒めよう」という姿勢を大切にし、ポジティブな成長をサポートしています。